Introduction : Tout d’abord nous allons faire un bilan de l’année 2020-2021 au sujet du nombre de formations réalisées ainsi que les budgets dépensés au niveau des formations l’année précédente.

L’étude de la Dares insiste sur la montée en charge du CPF entre 2018 et 2020 : parti de 53 000 formations financées en 2018, le Compte personnel de formation a été mobilisé pour 190 000 dossiers dès 2019, pour atteindre 272 000 dossiers en 2020 et 383 000 en 2021.

Nous allons maintenant nous concentrer sur le taux de reconversion professionnelle.

47% des répondants du baromètre sont engagés ou veulent s’engager dans une démarche de reconversion professionnelle.

• Un actif sur 5 a déjà commencé à préparer sa reconversion. Ils sont 34% chez les 18-24 ans – même si dans ce cas il s’agit plutôt d’une hésitation sur le choix de carrière. On en trouve encore un quart chez les 25-34 ans, et 20% entre 34 et 49 ans.
• Un tiers de ceux qui ne sont pas en reconversion (soit 27% de l’ensemble) envisagent de passer à l’acte dans les mois ou les années à venir. 73% d’entre eux font ce projet à moins de 5 ans.

Parlons maintenant du chiffre d’affaires des organismes de formation. 

En 2020, l’activité globale de la filière a augmenté de 3,3% à 15,4 milliards d’euros, poursuivant le mouvement amorcé en 2019, qui s’est ralenti après les réformes précédentes, il est impossible de déterminer avec précision le temps et l’échelle. La part du chiffre d’affaires des établissements de formation dans le PIB rattrape et dépasse les 0,68 % en 2018. La tendance à long terme est une croissance régulière. Cet événement équivaut à près de 29 millions de formations dispensées en 2020, soit une augmentation de 6,4% par rapport à 2019. Les deux tiers des formations ont concerné des salariés, soit 19,4 millions de formations.

2ème partie : Après de nombreuses recherches ainsi que plusieurs études auprès de nos clients, nous avons pu constater 5 domaines du marketing digital les plus demandés.

Nous avons le community management qui est une formation très demandée et qui ne cessera d’augmenter dans l’année 2021-2022.

Une autre formation très demandée aussi : les langues. Les français continuent de placer l’apprentissage des langues dans leur parcours de formation.

Une troisième formation étant le NO-CODE qui n’est pas une tendance nouvelle, au contraire, il s’agit d’un marché arrivé à maturité, dont on constate une accélération certaine de l’adoption. 

Ensuite, le développement informatique, en constante augmentation chaque année.

Pour finir, Management & Développement Personnel

Conclusion : Quelque soit le choix de parcours que vous choisirez de faire tout au long de l’année, n’oubliez pas de gardez en tête l’objectif premier que vous vous êtes fixés en cherchant un programme de formation puis choisissez un programme dans lequel vous allez pouvoir vous mettre en perspective sur l’application que cette formation pourra avoir ensuite après !